賃下げ

• 읽는 법: ちんさげ
• 로마자: chinsage
• 한자 분석: 賃 (chin) — wages, fee, rent; 下 (sa) — down, lower, reduce
• 발음: /tɕiɴ.sa.ge/

뜻

임금 삭감; 급여 인하. 노동자에게 지급되는 임금이나 급여가 줄어드는 것.

賃上げ의 반대말인 賃下げ는 일본 노동법상 민감하고 법적으로도 복잡한 조치로 여겨진다. 일본 노동법에서는 근로자 동의 없는 임금 삭감이 어렵기 때문에, 賃下げ通告(임금 삭감 통보)는 종종 노동 분쟁의 계기가 된다. 기업 구조조정, 재정 악화, 파산 절차와 연관되는 경우가 많다. 근로자 관계 맥락에서는 매우 부정적인 뉘앙스를 지닌다.

예문

1. 経営危機に陥った会社は、全社員に対して十パーセントの賃下げを通告した。 경영 위기에 빠진 회사는 전 직원에게 10퍼센트의 임금 삭감을 통보했다.
2. 賃下げを拒否した従業員が解雇されたとして、労働争議に発展した。 임금 삭감을 거부한 종업원이 해고되었다며 노동 분쟁으로 번졌다.
3. 業績不振を理由とした賃下げは、労働組合との合意なしには難しい。 실적 부진을 이유로 한 임금 삭감은 노동조합과의 합의 없이는 어렵다.

사용 가이드

맥락: labour law, corporate restructuring, economics

어조: negative

기원과 역사

Compound of 賃 (chin, wages) and 下げ (sage, lowering/reducing). The direct counterpart to 賃上げ. The 下げ component parallels 上げ in the antonym pair, following a productive morphological pattern in Japanese.

문화적 배경

시대: Modern

세대: Adults

사회적 배경: Universal