後任
Significado
Sucesor; sustituto. Persona que toma el relevo de un cargo o función de otra persona.
Un sustantivo (también usado como no-adjetivo) que hace referencia a la persona designada para ocupar un puesto tras la marcha del titular anterior. Es habitual en contextos empresariales y organizativos. Las colocaciones incluyen 後任を探す (buscar un sucesor), 後任に选ばれる (ser elegido sucesor) y 後任者 (sucesor — más formal). El opuesto es 前任 (predecesor). Aparece con frecuencia en noticias sobre cambios de personal y transiciones de liderazgo.
Ejemplos
- 退職する部長の後任がまだ決まっていない。 Todavía no se ha decidido quién sucederá al director que se jubila.
- 彼女が来月から課長の後任として着任する。 Ella tomará el relevo como jefa de sección a partir del mes que viene.
- 後任に引き継ぎをしっかりしておく必要がある。 Es necesario realizar un traspaso adecuado al sucesor.
Guía de uso
Contexto: business, politics, organisations, personnel
Tono: professional
Origen e historia
From Sino-Japanese 後 (kou, after/later) + 任 (nin, duty/appointment/responsibility). Literally 'the one appointed after,' clearly marking the temporal sequence of one person following another in a role.
Contexto cultural
Época: Classical
Generación: Adults
Contexto social: Professional
Frases relacionadas
Tarjetas, cuestionarios, pronunciación con audio y repetición espaciada